- 2026/02/24
貧困と脳 -「働かない」のではなく「働けない」【鈴木大介】要約フェルミ
この動画は、 ルポライター鈴木大介氏の著書 『貧困と脳 ―「働かない」のではなく「働けない」』 を要約・解説したものです。 貧困層に共通して見られる 「だらしなさ」の正体が、 実は本人の努力不足ではなく、 脳機能の低下に起因している可能性を……
この動画は、 ルポライター鈴木大介氏の著書 『貧困と脳 ―「働かない」のではなく「働けない」』 を要約・解説したものです。 貧困層に共通して見られる 「だらしなさ」の正体が、 実は本人の努力不足ではなく、 脳機能の低下に起因している可能性を……
この動画は 昭和の名将・山本五十六の哲学を通じて、 現代にも通じる 「真のリーダーシップ(人望の原点)」 を解説した内容です。 「人は命令では動かず、 上司の背中(生き方)を見た時に動く」 という、 五十六が生涯貫いた信念が 6つの章に分け……
若者と企業のミスマッチは、 単なる「条件の不一致」だけでなく、 「情報の非対称性」 「期待値のズレ」 「キャリア観の変化」 という3つの要素が絡み合っています。 西さんの事例 ⇒https://enjoybusiness.xyz/?p=26……
この動画は、 実業家の北原孝彦氏が、 部下の育成や組織運営に悩む経営者に対して コンサルティングを行う様子を収めたものです。 テーマは「失敗の経験で自立させる」 相手をコントロールするのではなく、 あえて失敗させることで成長を促す 「真の教……
2026年4月1日から施行される 「女性活躍推進法」 (正式名称) 女性の職業生活における 活躍の推進に関する法律 の改正内容が主なポイントです。 主に企業に対する 男女賃金格差や 女性管理職比率の 情報公表義務が拡大されます。 改正の背景……
この動画は、 アンガーマネジメントの専門家である 戸田久実さんが、 「怒りの取り扱い説明書(取説)」として 怒りと上手に付き合うための 実践的なテクニックを解説しています。 主なポイントは以下の通りです。 1. アンガーマネジメントの誤解 ……
このYouTube動画は、サラタメ氏が デール・カーネギー著の世界的ベストセラー 『人を動かす』(累計5千万部超) を解説した17分の内容で、 30原則を「相手に重要感を持たせる」1点に集約し、 褒める実践をビジネス最強術として強調していま……
この動画は、 メンタリストDaiGo氏の著書 『超影響力』 を約20分で解説した内容で、 影響力をテクニックで身につけ、 他人を操る・操られる人生から脱するための 実践ノウハウをまとめています。 信用構築の2テクニック シュムージング(自……
この動画は、 ヘッドハンター小野壮彦氏の 『人を選ぶ技術』 をサラタメが解説し、 人生を左右する 「悪人」 「できる人」 「天才」 を見抜く技術を伝授。 悪人を見抜く方法 最悪は「悪人で能力が高い人」 (優秀だがサイコパス性高く、長期で……
この動画は、安藤広大著 『リーダーの仮面』 をサラタメが26分で解説し、 ゆるふわリーダー論を否定して 「軍隊式マネジメント」の再現性が高い 実践論を強調します。 著者の式学導入で1900社支援・7社上場実績から、 利益優先のピラミッド組織……
大企業に比べて 知名度や給与面で不利な中小企業が 優秀な人材を確保するには、 以下の戦略が効果的です。 1. 企業の「魅力」を強化する ✅ ミッション・ビジョンを明確にする – 「この会社で働く意義」をしっかり打ち……
会社経営において、従業員にタイムカードを使用させることにはメリットとデメリットの両方があり、会社の文化や業種、目指す管理体制によって適切かどうかが異なります。タイムカードを利用することで、労働時間の記録や労務管理がしやすくなる一方、従業員の……